ナイトクラブの店長になるにはどうすれば良いの？

こんにちは、クラブライフ楽しんでますか？

最近は、クラブに来る側の人ではなくてクラブを運営する側について紹介していますので、

ナイトクラブスタッフについて、ある程度の知識は増えてきたのではないでしょうか？

どうですか？クラブで働いてみたくなりましたか？

記事を読むことで、少しでもクラブスタッフの仕事に興味を持ってくれたら幸いです。

スタッフの職種は様々でして、店長、マネージャークラスになることで社会的地位もアップ、給料もアップするという魅力的なポジションもあります。

少し色々とリサーチしてみまして、クラブで働く友人（K君）にも話を聞いてみました。

今回は、ナイトクラブの職種の中でも特に魅力的な店長というポジションにフォーカスしてみたいと思います。

では、サクッとみていきましょう。

店長になる方法

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店長になる方法と言われてもイメージが湧かないですよね。なので、店長のロールモデル的な例を挙げて簡単に説明していきますね。

出世の典型パターン

多くの店舗では、アルバイトからクラブスタッフ業務を始めて社員に出世する人が多くいます。アルバイトから頑張って正社員になり、出世して店長になる人、マネージャーになる人が多い業界と言えるでしょう。

友人（K君）のクラブ店長は、アルバイトから出世して社員になったパターンでした。典型的なロールモデルとしては、アルバイトから始めて業務を頑張っていくうちに社員になり、店長になるというパターンですね。

店長になるとスタッフはもちろん男性のお客さんからも信頼され、VIPの席に呼ばれるようになるので自然と人脈も形成されます。店長の役目はスタッフ育成や女性客を増やす施策、店舗の売り上げやコスト管理など多くの能力が求められます。

出世までの期間

店長になるまでは、平均で3年ほどかかるようです。ほんとに早い人だと、1年で店長になった例もあるくらいですから、ナイトクラブでの職種は圧倒的に出世が早い業界ですよね。

店長クラスまで出世してしまえば、給料も人脈も大幅にアップすること間違いありません。もちろん、異性にもモテるようになるでしょう。

アルバイトから社員になり、大出世するというロールモデルは、ナイトクラブ以外の業界においても多く見られます。

例えば、私が東京で働いていた営業会社（大手企業）の役員は、アルバイトから仕事を始めたそうです。バイトで社員を上回る圧倒的な営業成績を残して、バイトのままマネージャーまでなりましたからね（笑）その後、彼は会社創業以来、最速で役員にまで出世しました。という風に、ナイトクラブ以外の業界においても似たような典型パターンが多くあります。

夢があっていいですよね。